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時間2019-08-19 08:11:14

煙臺港集團召開領導干部會議

【來源:文化部】 【作者:】 【點擊量:0 【字體: 
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  8月17日上午,山東港口集團煙臺港召開領導干部會議,集中組織觀看山東電視臺第23期《問政山東》省國資委專題節目,并對全力做好港口整合期間各項工作進一步安排部署。省港口集團黨委常委、副總經理,煙臺港集團黨委書記、董事長孫付春出席會議并講話。煙臺港集團黨委委員、各單位黨政主要負責人、機關部室主要負責人出席會議。

  在觀看《問政山東》節目后,孫付春結合今年4月份集團公司組織去天津港、日照港和青島港考察學習的情況,集團公司改革推進情況以及港口整合期間各港口間的互相交流情況指出,這期《問政山東》應該引發我們每一個人的深入思考,特別是煙臺港作為國企的“初心”和“使命”是什么,未來的定位和發展方向是什么。煙臺港有過輝煌的歷史,但對標兄弟港口,許多工作我們已經被遠遠的甩在了身后。看不到問題才是最大的問題,意識不到落后才是最大的落后,全港上下要有時不我待的緊迫感和壓力,更應該有奮起直追的信心和決心。要從領導班子做起,從單位部門一把手做起,守土有責,按照“三五戰略”和“六大提升”的要求,緊緊抓住全省港口整合重大歷史機遇,乘勢而上,用業績說話,用效益說話,彰顯新時代國企的責任和擔當。

  孫付春要求做好煙臺港發展之問。在全集團開展一次解放思想大討論活動,結合“不忘初心、牢記使命”主題教育,深挖落后根源,明確發展方向,要對標學習,奮起直追。要結合《問政山東》,深入反思當前工作中存在的問題,對號入座,認真查擺,即查即改。集團公司的發展要以經濟效益為中心,讓職工獲得感不斷得到提升。

  會上,孫付春帶領大家重溫了省港口集團霍高原董事長“八個勇于八個自覺”的要求,傳達了省港口集團黨委會議有關精神以及李奉利總經理來煙臺港調研時的相關要求。

  孫付春指出,要深刻踐行霍高原董事長提出的“八個勇于八個自覺”的要求,用“三個更加““三個滿意”作為今后衡量各項工作的標準,凝聚全港干部職工合力,深入落實推進省港口集團各項工作部署。要認真貫徹落實李奉利總經理來港口調研提出的要求,扎實做好各項工作,確保安全生產有保障、生產經營不滑坡、職工隊伍團結穩定。

  孫付春指出,全港上下要按照霍高原董事長“勇于崇高站位,強化政治自覺”的要求,嚴守整合期間人事紀律、財政紀律、投資紀律;確保全面完成或超額完成全年的指標任務;全力以赴抓好安全生產工作,把安全生產工作視為紅線中的紅線,主線中的主線,確保各項工作健康、有序。

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